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一元复始,万象更新
时间的齿轮已经转到了2023年
新的一年,新的气候
科瑞耐材全体员工
恭祝大家
元旦快乐,欢乐吉祥
岁序更迭,华章日新。不知不觉,又一年的元旦已然到来,回首2022,这既是科瑞耐材快速发展的一年,也是全体员工砥砺奋进的一年。
抢抓市场机遇,赢得发展先机
2022年可以说是开年不利。国内多地深陷疫情反复的影响,国际环境风云突起,变化莫测。中国的经济龙头上海从3月份出现疫情,一直到6月才走出阴霾,各行各业复工复产后也是战战兢兢、如坐针毡。
在如此严峻的环境下,科瑞耐材统筹发展和安全,沉着应对各类风险挑战,深入践行“一带一路”政策,积极开拓海外市场,通过RUSAL公司的合作,进入俄罗斯耐材市场。
除此之外,2022年,科瑞耐材上下一心,克服内外部多方不利因素,多渠道、全方位联系和拓展销售渠道,抢抓市场机遇,提高技术服务水平,实现全年业绩的逆势增长,为企业的发展赢得先机。
强化基础设施建设,助力数字化转型
近年来,随着大数据、物联网、人工智能、5G、云计算等新技术和新型基础设施的发展与应用,为传统耐材行业数字化转型提供了坚实土壤。
科瑞耐材在不断开拓市场的同时,积极响应国家节能降耗环保政策的号召,对标绿色工厂创建标准,斥资8000万对耐材工厂进行升级改造,不仅拆除原有高耗能的隧道窑,更是新建生产系统和现代化厂房及办公设施,成立数字化生产集控中心,助力耐材生产向绿色化、数字化转型和发展。
科瑞耐材始终坚持企业发展新理念,借助政策扶持+技术推动,赋能产业链数字化转型,创新发展方式,不断驱动产业的升级,打造耐火材料行业品牌。
注重效能提服务,开放大门迎朋友
科瑞耐材成立至今,始终坚持“产品为重、服务为先”的经营理念,一方面通过新技术、新方案助力耐火材料生产,提高产品效能;另一方面通过完善的服务体系,从销售到售后,始终将客户体验放在首位。2022年,科瑞耐材收获了诸多荣誉,也先后迎来了十余批国内外客户的到访。
科瑞耐材荣获河南省高新技术企业证书
新密市委书记视察指导耐火材料生产线建设项目
新密市长莅临科瑞耐材进行视察指导
中铝沈阳铝镁设计院来我厂参观考察
科瑞耐材运营总监受邀参加博览会
深化员工关怀,加强人才梯队建设
科瑞耐材自成立之期就始终践行以人为本的理念,不断激发员工创新创业的发展活力,让员工成为推动企业发展的“答卷人”。2022年,面对疫情的反复,科瑞耐材统筹推进疫情防控和生产经济发展,构建完善的防疫体系,为每个员工提供防疫保障服务。除此之外,科瑞耐材定期组织员工体检活动,始终把员工的健康安全放在首位。
随着公司规模的不断扩大,科瑞耐材也更加注重对储备人才的培养工作,入职培训、老人带新人、定期回厂参观学习等活动快速帮助新进人才成长。与此同时,积极组织开展各类文体活动,丰富员工的业余文化生活,缓解员工工作压力、增进员工感情。
星光不问赶路人,2023年是贯彻党的二十大精神的开局之年,是“十四五”规划承上启下之年,也是科瑞耐材实现“倍增、突破”加快高质量发展的关键之年,公司将按照既定的目标,增强战略思维、系统思维和底线思维,把握市场、行业和企业发展规律,贯彻新发展理念,聚焦提质增效,持续做强做大我们的企业,不断深化转型与发展,为中国耐火材料行业高质量发展贡献新的力量。